Työllistä ja tienaa

Työllistä ja tienaa

Olisiko yhdelle tekijälle töitä?

Uuden työntekijän palkkaamiseen tai kouluttamiseen voi saada tukea. Vaihtoehtoja on esitelty tällä sivulla. Voit myös ottaa yhteyttä ja kertoa, millaiseen työhön tarvitset tekijän. Etsimme sopivat tukivaihtoehdot.

Ota yhteyttä ajoissa: tukien ehdot ja hakuajat vaihtelevat.

Maalausta pensselillä.Työlle tekijä.
TYÖLLISTÄMINEN   /   OPPISOPIMUS   /   NUORTEN SETELIVIITASAARI
Lähdetään liikkeelle tarpeesta

Töitä olisi. Mistä aloittaa?

Lisäkäsiä voidaan tarvita jo nyt, vaikka työpaikkailmoitusta ei ole vielä tehty. Mieti, mitä uudella tekijällä olisi yrityksessäsi tehtävänä. Työllistämiseen on useita tukia saatavilla, kun työllistettävä on viitasaarelainen. Työllistäjän kotikunta on rajattu vain oppisopimustuessa.

Neljä mahdollista reittiä

Mikä sopisi tilanteeseesi?

Summat koskevat vuoden 2026 tukia, kun työllistettävä on viitasaarelainen. Tuen myöntäminen edellyttää ehtojen täyttymistä ja käytettävissä olevia määrärahoja.

01 / UUSI TYÖNTEKIJÄ

Työtä on. Tekijä tarvitaan.

Työllistämisen peruskuntalisä voi auttaa, kun palkkaat ehdot täyttävän viitasaarelaisen työttömän työnhakijan.

600 €/kk Enintään kuudeksi kuukaudeksi. Hae ennen työsuhteen alkua.
Peruskuntalisän ehdot ja hakeminen
02 / KOROTETTU TUKI

Anna osaamiselle mahdollisuus.

Korotettu kuntalisä voi tulla kyseeseen esimerkiksi pitkään työttömänä olleen, yli 55-vuotiaan tai osatyökykyisen henkilön palkkaamisessa.

800 €/kk 3–6 kuukaudeksi. Hae ennen työsuhteen alkua.
Korotetun kuntalisän ehdot
03 / OPPISOPIMUS

Kouluta tekijä työhön.

Valmista osaajaa ei aina löydy. Oppisopimuksen kuntalisä voi tukea uuden työntekijän palkkaamista ja kouluttamista työssä.

400 €/kk Enintään oppisopimuskoulutettavan ensimmäiseksi työvuodeksi.
Oppisopimuksen kuntalisän ehdot
04 / NUORTEN SETELI

Olisiko nuorelle töitä?

Työllisyysalueen nuorten työllistymisseteli voi auttaa 18–29-vuotiaan työttömän työnhakijan palkkaamisessa.

50 % palkkakuluista 3–6 kuukaudeksi, enintään 1 500 €/kk. Hae työllisyysalueelta viimeistään kaksi viikkoa ennen työn alkua.
Setelin ehdot ja hakeminen
hitsaus
Oppisopimus

Osaajan voi myös kouluttaa.

Jos tehtävä vaatii yrityksesi omat tavat ja välineet, uuden tekijän voi kouluttaa työn ohessa. Kysy, voisiko oppisopimuksen kuntalisä sopia tilanteeseen.

Lue oppisopimuslisästä
Ei tarvitse tietää kaikkea etukäteen

Aloita näin.

01

Mieti tehtävää

Millaista työtä uusi tekijä tekisi? Mitä hänen pitäisi osata tai oppia?

02

Kysy vaihtoehdoista

Kaupungin työllisyyspalvelut neuvovat kuntalisissä. Nuorten setelistä vastaa työllisyysalue.

03

Tarkista hakuaika

Hakupaikka ja määräaika riippuvat tuesta. Selvitä ne ennen työsuhteen alkamista.

Kysy ihmiseltä

Voisiko tästä syntyä työpaikka?

Ota yhteyttä, vaikka tehtävä olisi vielä suunnitteilla. Autamme selvittämään Viitasaaren kuntalisien mahdollisuuksia. Nuorten työllistymissetelistä saat tiedot työllisyysalueelta.

Viitasaaren kuntalisät
Mervi PaananenTyöllisyyspäällikkö044 459 7578mervi.paananen@viitasaari.fi
Pohjoisen Keski-Suomen työllisyysalue
Helmiina HumppiTyöllisyysalueen Viitasaaren yhteyshenkilö yritysasioissa040 529 4723helmiina.humppi@aanekoski.fi

Etsitkö itse työtä?

Pidä työnhakusi voimassa ja kerro osaamisestasi työnhakupalveluissa. Voit myös vinkata tästä sivusta yritykselle, jossa tekijää saatettaisiin tarvita.

Työnhakijan palvelut

Tarvitsetko tarkat ehdot?

Viitasaaren kuntalisien tietosivulta löydät hakulomakkeet ja yksityiskohtaiset ehdot. Nuorten työllistymissetelin hakuohjeet ovat työllisyysalueen sivulla.

Viitasaaren kuntalisien tietosivu
Nuorten työllistymisseteli

Viitasaaren kuntalisät ovat harkinnanvaraisia ja määrärahasidonnaisia. Nuorten työllistymisseteliä myönnetään määrärahojen puitteissa. Eri tukien mahdollinen yhteiskäyttö tarkistetaan erikseen. Tarkista ajantasaiset ehdot ja tukien saatavuus ennen hakemista.

Hae sivustolta