Hyvinvointi ja vapaaehtoistoiminta

Hyvinvointi

Hyvinvoinnin edistäminen on Kuntalain mukaan kunnan perustehtävä. Kunnilla on velvollisuus edistää asukkaidensa hyvinvointia ja alueensa elinvoimaa sekä järjestää asukkailleen palvelut taloudellisesti, sosiaalisesti ja ympäristöllisesti kestävällä tavalla (Kuntalaki 410/2015, 1§). Kunnille on säädetty ensisijainen vastuu hyvinvoinnin ja terveyden edistämisestä omassa toiminnassaan ja vastuu seurata asukkaiden elinoloja, hyvinvointia ja terveyttä sekä niihin vaikuttavia tekijöitä väestöryhmittäin (Sosiaali- ja terveydenhuoltolaki 612/2021, 6§). Lisäksi kuntastrategiassa tulee huomioida kuntalaisten hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen.

Hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen on pitkälti yhdyspinnoissa tapahtuvaa yhteistyötä hyvinvointialueen, järjestöjen, viranomaisten, kaupungin eri palveluiden ja muiden toimijoiden kanssa. Se läpileikkaa kaikki kaupungin toimintasektorit ja kaikki ikäluokat. Kunnassa tapahtuvaa hyvinvointityötä tehdään niiden palveluiden puitteissa, joita kunnassa tarjotaan. Näitä ovat elinympäristön ja asumisen palvelut, hallinto- ja elinvoimapalvelut, sivistys- ja hyvinvointipalvelut sekä ympäristöpalvelut.

Viitasaaren kaupunkistrategiassa yhtenä kaupungin päämääränä on hyvinvoiva ja osallistuva kuntalainen. Viitasaari on sitoutunut kehittämään palveluhenkistä ja sujuvaa toimintakulttuuria, asukkaiden tiedonsaantia ja asiointia kuntalaisten hyvinvoinnin ja osallisuuden lisäämiseksi.

Osallisuudesta voi lukea lisää sivulta Osallisuus.

Hyvinvointikoordinaattori tukee kaupungilla tehtävää hyvinvointityötä ja toimii hyvinvointialueen yhdyshenkilönä. Tärkeä tehtävä on koota hyvinvointitietoa kaupungin palveluiden kehittämisen tueksi ja laatia yhteistyössä eri verkostojen ja toimijoiden kanssa hyvinvointisuunnitelma ja -kertomus sekä seurata kuntalaisten hyvinvointia ja terveyttä edistävien tavoitteiden toteutumista.